在人才激励机制试点企业座谈会上，神华药业、华天通科技、红光仪表、科润膜材料、新淮河医药等5家企业分别介绍人才引进、人才激励及校企合作等工作开展情况。姜洪洋高度评价金湖企业引才工作，他指出金湖高新技术企业多、引进人才层次高、人才工作理念新，要充分发挥企业引才主体作用，鼓励企业开展人才激励机制改革，引导企业做好高层次人才工作。
在科技镇长团工作座谈会上，刘永介绍市对县重点人才工作考核指标、人才发展体制机制改革项目进展和科技镇长团保障服务措施落实情况；黄永清介绍第九批科技镇长团工作进展情况及下一步工作打算。姜洪洋对我县人才工作取得的成绩给予肯定，他指出要围绕中心、突出重点，扎实有效开展科技镇长团工作；快马加鞭、紧锣密鼓，创造性地落实好各项任务；珍惜缘分、密切配合，继续走在全市科技镇长团的前列。赵洪涛要求相关部门，将科技镇长团生活保障好、作用发挥好、成果转化好，推动我县科技镇长团工作再上新水平。
活动期间，市人才处相关领导到我县相关企业现场督查“千人计划”专家引进情况。
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