1月8日上午，我县召开第十二批科技镇长团2019年年终总结暨2020年务虚会。副县长、科技镇长团团长裴银伟，县委组织部副部长、非公企社工委书记、县人才管理发展中心主任李卫兵，县科技局、人社局分管负责人参加会议。会上，团员围绕“十个一”竞赛活动，总结2019年工作开展情况，交流2020年工作思路及计划。
　　2019年，在全体科技镇长团团员的共同努力下，全县人才科技工作取得了较好成绩，协助企业申请专利29件，协助企业申报各级研发平台13个，获批10个；为企业累计争取资金5216.73万元；开展产学研对接43次；引进高端急需人才、优秀高校毕业生520名。
　　会议要求，团员在新的一年里要再接再厉，再创佳绩。一是补短板。找准全县人才科技工作弱项，集思广益，争取今年人才科技工作实现新突破。二是拉长板。持续加大人才引育工作力度，力争国家级高端人才培育、“名校优生”招引等工作在全市保持前列。三是树样板。进一步细化管理制度，完善工作举措，提升工作质效，打造“金湖团”样板。四是找跳板。充分利用好后方资源，积极牵线搭桥，为全县人才科技工作寻找新的发力点。五是强底板。要主动学习各项人才科技政策，不断提升自身业务水平和工作能力，为后期工作开展打下坚实基础。